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Anlage 4 zur DS 7108

                                    
                                        Anlage 4

Stellenplan und Stellenübersichten 2014

I. Stellenplan
1. Kernverwaltung
1.1 Beamtinnen/Beamte
1.2 Tariflich Beschäftigte
1.2.1 bisher Angestellte
1.2.2 bisher Arbeiterinnen/Arbeiter
1.2.3 Zusammenfassung nach vorläufigen Entgeltgruppen
1.2.4 Tariflich Beschäftigte nach (neuen) Entgeltgruppen
2. Sondervermögen mit Sonderrechnung: Beamtinnen/Beamte
3. Sonstige Stellen

II. Stellenübersichten
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.1 Beamtinnen/Beamte
1.2 Tariflich Beschäftigte
1.2.1 bisher Angestellte
1.2.2 bisher Arbeiterinnen/Arbeiter
1.2.3 Zusammenfassung nach vorläufigen Entgeltgruppen
1.2.4 Tariflich Beschäftigte nach (neuen) Entgeltgruppen

2. Nachwuchskräfte und informatorisch beschäftigte Dienstkräfte

III. Stellen in den eigenbetriebsähnlichen Einrichtungen

IV. Zusammenfassung und Erläuterungen

I. S T E L L E N P L A N

1. Kernverwaltung
1.1 Beamtinnen/Beamte
Wahlbeamte und
Laufbahngruppen

Besoldungsgruppe

Zahl der
Stellen
2013

Zahl der
Stellen
2014

Zahl der
tatsächlich
besetzten
Stellen am
30.06.2013

Erläuterungen

Wahlbeamte

B 10
B6
B5

1,0
3,0
2,0

1,0
3,0
2,0

1,0
3,0
2,0

----

----

Höherer Dienst

B2
A 16
A 15
A 14
A 13

4,0
9,0
21,0
48,7
18,0

4,0
10,0
20,0
48,7
20,0

4,0
9,0
20,0
48,7
20,0

------

----2 ku

Gehobener Dienst

A 13
A 12
A 11
A 10
A9

29,5
90,9
182,7
217,0
24,0

27,5
93,9
183,9
224,3
24,0

25,5
91,9
176,9
215,8
20,0

1 kw
1 kw
3 kw
10 kw
--

--1 ku
---

Mittlerer Dienst

A9
A8
A7
A6

135,1
307,1
153,6
20,7

124,6
322,5
141,7
24,7

123,6
321,5
141,7
24,7

5 kw
3 kw
1 kw
--

8 ku
1 ku
2 ku
--

1.267,3

1.275,8

1.249,3

24 kw

14 ku

insgesamt:

1.2 Tariflich Beschäftigte
1.2.1 bisher Angestellte
Vergütungsgruppe/
Sondertarif

Zahl der
Stellen
2014

Zahl der
Stellen
2013

Zahl der tatsächl.
besetzten Stellen
am 30.06.2013

Erläuterungen

I
Ia
Ib
II
III
IV a
IV b
Vb
Vc
VI b
VII
VIII
IX/VII
b. R.

1,0
15,7
22,0
96,6
82,5
55,6
67,9
101,0
99,2
156,5
52,5
14,3
11,2
68,0

1,0
14,7
23,0
93,6
85,0
57,5
66,8
104,4
97,0
155,9
47,8
15,3
12,7
68,0

1,0
11,2
23,0
90,6
82,0
56,5
63,8
104,4
97,0
154,4
47,8
15,3
12,7
68,0

---1 kw
2 kw
2 kw
2 kw
4 kw
-1 kw
-----

---3 ku
----1 ku
-----

insgesamt:

844,0

842,7

827,7

12 kw

4 ku

1.2.2 bisher Arbeiterinnen/Arbeiter

Lohngruppe/
Sondertarif

Zahl der
Stellen
2014

Zahl der
Stellen
2013

Zahl der tatsächl.
besetzten Stellen
am 30.06.2013

1a
2a
3a
4a
5a
6a
7a
8a
9

--1,6
2,3
-10,5
-6,0
4,0

--1,6
2,5
-10,5
0,5
6,0
4,0

insgesamt:

24,4

25,1

Erläuterungen

1,6
1,7
-10,5
0,5
6,0
4,0

----------

----------

24,3

--

--

1.2.3 Zusammenfassung nach vorläufigen Entgeltgruppen

Entgeltgruppe
(vorläufig)

Zahl der
Stellen
2014

Zahl der
Stellen
2013

Erläuterungen

b. R.
EG 15
EG 14
EG 13
EG 12
EG 11
EG 10
EG 9
EG 8
EG 7
EG 6
EG 5
EG 4
EG 3
EG 2

69,0
15,7
14,0
43,5
61,1
82,5
55,6
109,4
161,5
-96,8
111,4
2,3
45,6
--

69,0
14,7
15,0
42,5
59,1
85,0
57,5
111,3
157,7
0,5
95,7
110,9
2,5
46,4
--

----1 kw
2 kw
2 kw
4 kw
2 kw
--1 kw
---

----3 ku
-----1 ku
----

insgesamt:

868,4

867,8

12 kw

4 ku

1.2.4 Tariflich Beschäftigte nach (neuen) Entgeltgruppen

(neue)
Entgeltgruppe

EG 1
S 18
S 17
S 16
S 15
S 14
S 13
S 12
S 11
S 10
S8
S7
S6
S3
insgesamt:

Zahl der
Stellen
2014

3,2
1,0
5,5
1,0
23,0
61,8
27,0
52,6
37,3
35,2
43,5
15,2
279,5
89,6
675,4

Zahl der
Stellen
2013

3,2
1,0
4,5
1,0
20,0
61,3
24,0
49,6
36,0
37,2
40,2
18,2
251,1
95,0
642,3

davon 672,2 im
davon 639,1 im
Tarifvertrag Sozial -und Tarifvertrag Sozial -und
Erziehungsdienst
Erziehungsdienst

Zahl der tatsächl.
besetzten Stellen
am 30.06.2013

3,2
1,0
4,5
1,0
20,0
61,3
24,0
49,6
36,0
37,2
40,2
18,2
251,1
95,0
642,3

Erläuterungen

--------1 kw
-13 kw
---14 kw

---1 ku
1 ku
-6 ku
--5 ku
----13 ku

2. Sondervermögen mit Sonderrechnung: Beamtinnen/Beamte
Laufbahngruppen

1.

Besoldungsgruppe

Zahl der
Stellen
2014

Zahl der
Stellen
2013

Zahl der
tatsächlich
besetzten
Stellen am
30.06.2013

Erläuterungen

180 - Informatik-Betrieb Bielefeld

Höherer Dienst

A 15
A 13

1,0
1,0

1,0
2,0

1,0
2,0

---

---

Gehobener Dienst

A 13
A 12
A 11
A 10

3,0
17,0
8,5
1,0

2,0
15,0
10,0
1,0

2,0
15,0
9,0
1,0

-----

-----

31,5

31,0

30,0

--

--

insgesamt

2.

230 - Immobilienservicebetrieb

Höherer Dienst

A 15
A 14

2,0
1,0

2,0
1,0

2,0
1,0

---

---

Gehobener Dienst

A 13
A 12
A 11
A 10

6,0
11,0
7,7
14,9

6,0
11,0
7,7
14,9

6,0
10,0
6,7
13,9

-----

-----

Mittlerer Dienst

A9
A8
A7

6,0
9,6
4,3

6,0
9,6
4,3

6,0
9,6
3,8

---

-1 ku
--

62,5

62,5

59,0

--

1 ku

insgesamt

3.

450 - Bühnen und Orchester der Stadt Bielefeld

Höherer Dienst

A 16

1,0

1,0

1,0

--

--

Gehobener Dienst

A 12
A 11
A 10

1,0
2,0
1,0

1,0
2,0
--

1,0
1,5
--

----

----

Mittlerer Dienst

A9
A8

1,0
--

1,0
1,0

1,0
1,0

---

---

6,0

6,0

5,5

--

--

insgesamt

Laufbahngruppen

4.

Besoldungsgruppe

Zahl der
Stellen
2014

Zahl der
Stellen
2013

Zahl der
tatsächlich
besetzten
Stellen am
30.06.2013

Erläuterungen

700 - Umweltbetrieb

Höherer Dienst

B2
A 16
A 15
A 14

1,0
2,0
2,0
3,5

1,0
2,0
2,0
3,5

1,0
2,0
2,0
2,5

-----

---1 ku

Gehobener Dienst

A 13
A 12
A 11
A 10

5,0
11,0
9,0
3,4

4,0
12,0
8,0
3,4

4,0
12,0
6,0
3,4

-----

-3 ku
---

Mittlerer Dienst

A9
A8
A7

2,0
5,0
6,0

1,0
5,0
6,0

1,0
5,0
6,0

----

-1 ku
--

49,9

47,9

44,9

--

5 ku

insgesamt

3. Sonstige Stellen
(Stellen für beurlaubte, abgeordnete oder zugewiesene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei anderen
Gesellschaften/Trägern und Stellen für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die für überörtliche Aufgaben
gegen Kostenerstattung eingesetzt werden)
Laufbahngruppen Besoldungsgruppe

Zahl der
Stellen
2014

Zahl der
Stellen
2013

Vergütungsgruppe/
Lohngruppe

Zahl der
Stellen
2014

Zahl der
Stellen
2013

1. Regionale Personalentwicklungsgesellschaft mbH
Tariflich Beschäftigte
II

1,0
1,0

1,0
1,0

1,0
1,0
2,0

1,0
1,0
2,0

1,0

1,0

1,0

1,0

1,0
1,0
2,0

1,0
1,0
2,0

6,0

6,0

2. Wirtschaftsentwicklungsgesellschaft Bielefeld mbH
Beamtinnen/Beamte
Gehobener Dienst A 12
A 10

Tariflich Beschäftigte
1,0
1,0
2,0

1,0
1,0
2,0

A 15

1,0

1,0

Gehobener Dienst A 12
A 11

1,0
1,0
3,0

1,0
1,0
3,0

II
VI b

3. Bielefeld Marketing GmbH
Beamtinnen/Beamte
Höherer Dienst

4. Sennestadt GmbH
Beamtinnen/Beamte
Höherer Dienst

A 13

Tariflich Beschäftigte
1,0
1,0

1,0
1,0

IV a

5. Städt. Kliniken Bielefeld gem. GmbH
Beamtinnen/Beamte
Höherer Dienst

Tariflich Beschäftigte

A 16
A 14

1,0
1,0

1,0
1,0

Gehobener Dienst A 12
A 11
A 10

1,0
2,5
4,0

1,0
2,5
4,0

1,0
1,0
11,5

1,0
1,0
11,5

17,5

17,5

Mittlerer Dienst

Übertrag

A9
A8

S 11
II

Laufbahngruppen Besoldungsgruppe

Übertrag

Zahl der
Stellen
2014
17,5

Zahl der
Stellen
2013

Vergütungsgruppe/
Lohngruppe

Zahl der
Stellen
2013

Zahl der
Stellen
2014

17,5

6,0

6,0

1,0
1,0
0,5
2,5

1,0
1,0
0,5
2,5

1,0
--1,0

1,0
1,0
1,0
3,0

0,5
-0,5

-0,5
0,5

1,5
1,5

1,5
1,5

1,5
1,5
-3,0

1,5
1,5
1,0
4,0

--

1,0
1,0

14,5

18,5

6. Kunstgewerbesammlung der Stadt Bielefeld/Stiftung Huelsmann
Tariflich Beschäftigte
Ib
II
Vc

7. Krematorium Bielefeld Betriebs-GmbH
Beamtinnen/Beamte
Mittlerer Dienst

A9

1,0
1,0

1,0
1,0

8. Kunsthalle Bielefeld, Gemeinnützige Betriebsgesellschaft mbH
Tariflich Beschäftigte
Ib
II
VI b

9. Bielefelder Beteiligungs- und Vermögensverwaltungsgesellschaft mbH
Beamtinnen/Beamte
Gehobener Dienst A 12

Tariflich Beschäftigte
1,0
1,0

1,0
1,0

III
IV a

10. Anstalt Bethel
Tariflich Beschäftigte
S 12

11. Freizeit- und Bürgerzentren Bielefeld gGmbH
Beamtinnen/Beamte
Mittlerer Dienst

A7

Tariflich Beschäftigte
0,8
0,8

0,8
0,8

S 17
S 11
S8

12. Stadtwerke Bielefeld GmbH
Tariflich Beschäftigte

Beamtinnen/Beamte
Gehobener Dienst A 13
A 12
A10

1,0
3,0
1,0

1,0
4,0
--

Mittlerer Dienst

1,0
6,0

2,0
7,0

25,3

26,3

Übertrag

A9

IV b

Laufbahngruppen Besoldungsgruppe

Übertrag

Zahl der
Stellen
2014
25,3

Zahl der
Stellen
2013

Vergütungsgruppe/
Lohngruppe

Zahl der
Stellen
2014

26,3

Zahl der
Stellen
2013

14,5

18,5

1,0
1,5
0,5
3,0
10,2
1,0
0,8

1,0
1,5
0,5
4,0
10,2
1,0
0,8

18,0

19,0

32,5

37,5

13. AöR Chemisches und Veterinäruntersuchungsamt Ostwestfalen-Lippe
Tariflich Beschäftigte
II
III
IV a
IV b
Vb
Vc
VII
26,3

insgesamt

27,3

14. Tariflich Beschäftigte insgesamt (Sonstige Stellen ohne ZAB und Jobcenter Arbeitplus)
nachrichtlicher Ausweis der vorläufigen und neuen Entgeltgruppen
Entgeltgruppe
(vorläufig)
EG 15
EG 14
EG 13
EG 12
EG 11
EG 10
EG 9
EG 8
EG 7
EG 6
EG 5
EG 4
EG 3
EG 2
EG 1
insgesamt:

Zahl der
Zahl der
Stellen
Stellen
2014
2013
--2,0
2,0
3,0
4,0
2,0
2,0
2,0
1,5
1,5
2,0
3,0
5,0
10,7
10,7
--1,0
1,0
1,8
2,8
--

(neue)
Entgeltgruppe
S 17
S 12
S 11
S8
insgesamt:

Entgeltgruppen

insgesamt:

27,0

--31,0

Zahl der
Stellen
2014
1,5
1,5
2,5
-5,5

Zahl der
Stellen
2013
1,5
1,5
2,5
1,0
6,5

Zahl der
Stellen
2014

Zahl der
Stellen
2013

32,5

37,5

Laufbahngruppen

Besoldungsgruppe

Zahl der
Stellen
2014

Zahl der
Stellen
2013

15. Jobcenter Arbeitplus Bielefeld

Beamtinnen/Beamte und
Tarifl. Beschäftigte
insgesamt

152,4

183,4

16. Zentrale Ausländerbehörde (ZAB)
Wahlbeamte und
Laufbahngruppen

Besoldungsgruppe

Zahl der
Stellen
2014

Zahl der
tatsächlich
besetzten
Stellen am
30.06.2013

Zahl der
Stellen
2013

Erläuterungen

Beamtinnen/Beamte
Höherer Dienst

A 14

1,0

1,0

1,0

--

--

Gehobener Dienst

A 12
A 11
A 10

1,0
2,0
11,0

1,0
3,0
10,0

1,0
2,0
9,0

----

----

Mittlerer Dienst

A9
A8
A7

5,0
7,0
8,0

4,0
8,0
4,0

4,0
8,0
4,0

----

----

35,0

31,0

29,0

--

--

Vergütungsgruppe

Zahl der
Stellen 2014

Zahl der
Stellen 2013

Zahl der
tatsächl.
besetzten
Stellen am
30.06.2013

Erläuterungen

Tariflich Beschäftigte
III
IV a
IV b
Vb
Vc
VI b
VII

Beamtinnen/Beamte
u. Tarifl. Beschäftigte
insgesamt

3,0
2,0
8,0
2,0
10,0
9,0
3,0

3,0
1,0
7,0
2,0
10,0
9,0
3,0

3,0
1,0
7,0
2,0
10,0
9,0
3,0

--------

----1 ku
---

37,0

35,0

35,0

--

1 ku

72,0

66,0

64,0

--

1 ku

17. Tariflich Beschäftigte Zentrale Ausländerbehörde (ZAB)
nachrichtlicher Ausweis der vorläufigen Entgeltgruppen
Entgeltgruppe
(vorläufig)

EG 15
EG 14
EG 13
EG 12
EG 11
EG 10
EG 9
EG 8
EG 7
EG 6
EG 5
EG 4
EG 3
EG 2
EG 1
insgesamt:

Zahl der
Stellen
2014

----3,0
2,0
7,0
13,0
-7,0
5,0
----37,0

Zahl der
Stellen
2013

----3,0
1,0
7,0
12,0
-7,0
5,0
----35,0

Erläuterungen

-----------------

-------1 ku
-------1 ku

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.1 Beamtinnen/Beamte
Produktbereich

Bezeichnung nach Gliederungsplan
0010

01

1,0
1,0

1,0
1,0

1,0
1,0

1,0
1,0

1,0
1,0

Büro des Rates

Betrieblicher Gesundheitsschutz

1,0
1,0

Stab Dezernat 1

1,0
1,0

2,0
2,0

Stab Dezernat 2

Innere Verwaltung

093
01

1,0
1,0

Büro Oberbürgermeister

Innere Verwaltung

092
01

Dezernat 5

Innere Verwaltung

091
01

1,0
1,0

Innere Verwaltung

019
01

1,0
1,0

Dezernat 4

Innere Verwaltung

004
01

1,0
1,0

Dezernat 3

Innere Verwaltung

002
01

Dezernat 2

Innere Verwaltung

0015
01

Mittlerer Dienst
A8 A7 A6

1,0
1,0

Innere Verwaltung

0014
01

A9

1,0
1,0

Innere Verwaltung

0013
01

Höherer Dienst
Gehobener Dienst
A 16 A 15 A 14 A 13 A 13 A 12 A 11 A 10 A 9

Dezernat 1

Innere Verwaltung

0012
01

B2

Dezernat Oberbürgermeister

Innere Verwaltung

0011
01

Wahlbeamte
B 10 B 6 B 5

1,0
1,0

1,0
1,0

1,0
1,0

2,0
2,0

Stab Dezernat 3

Innere Verwaltung

1,0
1,0

1,0
1,0

Erläuterungen
A5

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.1 Beamtinnen/Beamte
Produktbereich

Bezeichnung nach Gliederungsplan
094

01

B2

Höherer Dienst
Gehobener Dienst
A 16 A 15 A 14 A 13 A 13 A 12 A 11 A 10 A 9

A9

Mittlerer Dienst
A8 A7 A6

Stab Dezernat 4

2,0
2,0

Innere Verwaltung

095
01

Wahlbeamte
B 10 B 6 B 5

Stab Dezernat 5

Innere Verwaltung

-

Amt für Personal, Organisation und Zentrale
Leistungen
Stellen für Beamtinnen und Beamte in der Probezeit

01

Innere Verwaltung

2,0
2,0

1,0
1,0

3,0
3,0

6,0
6,0

110

111
01

1,0
1,0

1,0
1,0
0,5
0,5

Presseamt

1,7
1,7

1,0
1,0

1,0
1,0

Rechnungsprüfungsamt

1,0
1,0

1,0
1,0

4,0
4,0

3,0
3,0

1,0
1,0

1,0
1,0

3,0
3,0

8,0 15,8
8,0 15,8

6,0 56,9
6,0 56,9

1,0
1,0
2,0

0,7
1,0
1,7

1,0
1,0

2,0
1,0
3,0

1,0
0,7
1,7

1,0
1,0

Bezirksamt Brackwede

01

Innere Verwaltung

02

Sicherheit und Ordnung

1,0
1,0

162

1,0
1,0

Bürgeramt

Sicherheit und Ordnung

161

15,0
3,5
3,5 15,0

Amt für Demographie und Statistik

Innere Verwaltung

150
02

1,0 14,1
1,0 14,1

Personalrat

Innere Verwaltung

140
01

15,0
2,0 10,0 20,8 11,0 1,0
2,0 10,0 20,8 11,0 16,0

Innere Verwaltung

130
01

1,0
1,0

Innere Verwaltung

120
01

1,0
1,0

2,8

0,5

2,8

0,5

Bezirksamt Heepen

01

Innere Verwaltung

02

Sicherheit und Ordnung

1,0
1,0

1,0
1,0

1,0
1,0

Erläuterungen
A5

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.1 Beamtinnen/Beamte
Produktbereich

Bezeichnung nach Gliederungsplan
163

Innere Verwaltung

02

Sicherheit und Ordnung

Höherer Dienst
Gehobener Dienst
A 16 A 15 A 14 A 13 A 13 A 12 A 11 A 10 A 9

Innere Verwaltung

02

Sicherheit und Ordnung

Innere Verwaltung

02

Sicherheit und Ordnung

1,0
1,0

1,6
1,6

1,0

1,0

2,0

1,0

1,0

2,0

0,7
1,0
1,0

0,7

2,0
2,0

0,5
0,5

6,0 14,2 12,1
6,0 14,2 12,1

8,2 37,3 13,0
8,2 37,3 13,0

14

Umweltschutz

1,0
1,0

2,0
2,0

2,0
2,0

4,3
4,3

1,0
1,0

1,0
1,0

1,0
1,0

2,0
2,0

1,5
1,5

1,0
1,0

1,0
1,0

1,5
1,5

1,0
1,0

1,0
1,0

1,0 11,0 13,0
1,0 11,0 13,0

8,0 15,0 21,1 24,0
8,0 15,0 21,1 24,0

3,0 12,5
1,0
4,0 12,5

4,5

2,0

0,5

4,5

2,0

0,5

1,0
1,0

1,0

2,0

1,0

2,0

2,0
1,0
3,0

1,0
1,0

2,0
2,0

2,0
2,0

4,0 16,0
4,0 16,0

6,0
6,0

1,0
1,0

1,0
1,0

1,0
1,0

3,0
3,0

6,5
6,5

4,8
4,8

1,0
1,0

1,0
1,0

1,0
1,0

80,0 128,0 82,0
80,0 128,0 82,0

Amt für Schule

Schulträgeraufgaben

410
04

2,0
2,0

Feuerwehramt

Sicherheit und Ordnung

400
03

1,0
1,0

Umweltamt

Natur- und Landschaftspflege

370

0,5
0,5

Ordnungsamt

13

02

1,0
1,0

Sicherheit und Ordnung

360

0,6

Rechtsamt

Innere Verwaltung

320
02

0,9

Amt für Finanzen und Beteiligungen

Innere Verwaltung

300
01

0,6

Amt für Integration

Innere Verwaltung

200
01

0,9

1,0
1,0

170

Mittlerer Dienst
A8 A7 A6

Bezirksamt Jöllenbeck

01

01

A9

Bezirksamt Senne

01

166

B2

Bezirksamt Sennestadt

01

164

Wahlbeamte
B 10 B 6 B 5

4,7
4,7

6,1
6,1

1,0
1,0

1,0
1,0

Kulturamt

Kultur und Wissenschaft

3,5
3,5

1,2
1,2

Erläuterungen
A5

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.1 Beamtinnen/Beamte
Produktbereich

Bezeichnung nach Gliederungsplan

Wahlbeamte
B 10 B 6 B 5

B2

Höherer Dienst
Gehobener Dienst
A 16 A 15 A 14 A 13 A 13 A 12 A 11 A 10 A 9

Mittlerer Dienst
A8 A7 A6

420
04

Stadtbibliothek, Stadtarchiv und
Landesgeschichtliche Bibliothek
Kultur und Wissenschaft

A9

460
04

1,0
1,0

1,0
1,0

Historisches Museum

1,0
1,0

1,0
1,0

0,6
0,6

Naturkundemuseum

0,5
0,5

0,5
0,5

Amt für soziale Leistungen - Sozialamt -

4,0
4,0

1,0
1,0

6,0 20,5 88,4
6,0 20,5 88,4

7,6 16,1
7,6 16,1

9,9
9,9

0,3
0,3

1,0
1,0

3,5 13,7 20,7
3,5 13,7 20,7

1,7 13,4
1,7 13,4

4,6
4,6

0,2
0,2

1,0
1,0

Amt für Jugend und Familie - Jugendamt -

1,0
1,0

Kinder-, Jugend und Familienhilfe

520
08

1,0
1,0

Musik- und Kunstschule

Soziale Leistungen

510
06

1,0
1,0
1,0
1,0

Kultur und Wissenschaft

500
05

1,0
1,0

Kultur und Wissenschaft

490
04

1,0
1,0

Kultur und Wissenschaft

480
04

1,0
1,0

Volkshochschule

Kultur und Wissenschaft

470
04

1,0
1,0

2,0
2,0

1,0
1,0

Sportamt

1,0
1,0

Sportförderung

02

Gesundheits-, Veterinär- und
Lebensmittelüberwachungsamt
Sicherheit und Ordnung

07

Gesundheitsdienste

1,0
1,0

1,0
1,0

0,8
0,8

1,0
1,0
2,0

1,3
1,0
2,3

1,0

530

540
05

1,0
1,0

1,7
1,7

2,0
2,0
4,0

1,0
1,0

Büro für Integrierte Sozialplanung und Prävention

Soziale Leistungen

1,0
1,0

1,6
1,6

1,0

1,0
1,4
2,4

1,0
1,5
2,5

Erläuterungen
A5

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.1 Beamtinnen/Beamte
Produktbereich

Bezeichnung nach Gliederungsplan
600

Innere Verwaltung

09

Räumliche Planung und Entwicklung, Geoinformationen

10

Bauen und Wohnen

620

B2

02

Sicherheit und Ordnung

12

Verkehrsflächen und -anlagen, ÖPNV

0,5
1,0 3,5 4,0
5,0 9,5 16,0
6,0 13,0 20,5

2,0
5,5
7,5

3,0
3,0

3,0
3,0

1,0
1,0

3,0
3,0

1,0 3,3
1,0 4,0 1,0
1,0 14,8 7,5 9,0
1,0 15,8 12,5 13,3

2,0
4,0
6,0

1,0
1,0

1,0
1,0

1,0
1,0

1,0
1,0

1,0
1,0
1,0
1,0

8,0
8,0

7,5
7,5

1,0
2,1
3,1

2,0
2,0

2,3
2,3

9,6
9,6

4,3
4,3

6,0
6,0

3,0 17,0
3,0 17,0

8,5
8,5

6,0 11,0
6,0 11,0

7,7 14,9
7,7 14,9

6,0
6,0

1,0
1,0

2,0
2,0

1,0
1,0

1,0
1,0

2,0
2,0

2,0
2,0

3,5
3,5

5,0 11,0
5,0 11,0

9,0
9,0

3,4
3,4

2,0
2,0

5,0
5,0

1,0
1,0

1,0
1,0

1,0
1,0

Wirtschaftsentwicklungsgesellschaft Bielefeld mbH

1,0
1,0

1,0
1,0

Bielefeld Marketing GmbH

1,0
1,0
9004

1,0
1,0

1,0
1,0

1,0
1,0

2,5
2,5

Sennestadt GmbH

1,0
1,0
9006

1,0
1,0

Umweltbetrieb

1,0
1,0

9003

1,0
1,0

Bühnen und Orchester

1,0
1,0

9002

1,0

Immobilienservicebetrieb

2,0
2,0

700

1,0
1,0
1,0

Informatik-Betrieb Bielefeld

1,0
1,0

450

Mittlerer Dienst
A8 A7 A6

Amt für Verkehr

Innere Verwaltung

230

A9

Amt für Geoinformation und Kataster

01

180

1,0
2,0
3,0

1,0
1,0

Räumliche Planung und Entwicklung, Geoinformationen

660

Höherer Dienst
Gehobener Dienst
A 16 A 15 A 14 A 13 A 13 A 12 A 11 A 10 A 9

Bauamt

01

09

Wahlbeamte
B 10 B 6 B 5

Städt. Kliniken Bielefeld gem. GmbH

1,0
1,0

1,0
1,0

4,0
4,0

3,0
3,0

Erläuterungen
A5

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.1 Beamtinnen/Beamte
Produktbereich

Bezeichnung nach Gliederungsplan
9011

Wahlbeamte
B 10 B 6 B 5

B2

Höherer Dienst
Gehobener Dienst
A 16 A 15 A 14 A 13 A 13 A 12 A 11 A 10 A 9

A9

Mittlerer Dienst
A8 A7 A6

Erläuterungen
A5

Krematorium Bielefeld Betriebs-GmbH

1,0
1,0
9014

Bielefelder Beteiligungs- und
Vermögensverwaltungsgesellschaft mbH

1,0
1,0
9020

Freizeit- und Bürgerzentren Bielefeld gGmbH

0,8
0,8
9021

Jobcenter Arbeitplus Bielefeld

1,0
1,0
9022

2,0
2,0

9,0 46,0
9,0 46,0

3,0
3,0

1,0
1,0

1,0
1,0

1,0
1,0

2,0 11,0
2,0 11,0

5,0
5,0

2,0
2,0

1,0
1,0

7,0
7,0

8,0
8,0

Stadtwerke Bielefeld GmbH

1,0
1,0
ZAB
02

Zentrale Ausländerbehörde (Teil 3 - Sonstige
Stellen)
Sicherheit und Ordnung

1,0
1,0

2,0
2,0

Im laufenden Jahr 2014
sind im Jobcenter noch
weitere 15 Stellen
einzusparen, deren
stellenscharfe Zuordnung
erst zu einem späteren
Zeitpunkt erfolgen kann
und die daher hier noch
nicht berücksichtigt
worden sind.

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.2 Tariflich Beschäftigte
1.2.1 bisher Angestellte
Produktbereich

Vergütungsgruppe

Bezeichnung nach Gliederungsplan
I

Ia

Ib

II

III

IV a

IV b

Vb

Vc

VI b

Erläuterungen
VII

0010 Dezernat Oberbürgermeister
01

1,0

Innere Verwaltung

1,0
002
01

Innere Verwaltung

004
01

Büro Oberbürgermeister

1,0

1,0

0,6

2,0

1,0

1,0

0,6

2,0

Büro des Rates

1,0

Innere Verwaltung

1,0
005
01

Innere Verwaltung

019
01

1,0

1,4

0,5

0,5

1,0

1,4

0,5

0,5

Betrieblicher Gesundheitsschutz

Innere Verwaltung

091
01

Gleichstellungsstelle

1,5

3,0

1,0

0,8

1,5

3,0

1,0

0,8

Stab Dezernat 1

1,0

Innere Verwaltung

1,0
092
01

Innere Verwaltung

093
01

Stab Dezernat 2

1,0

1,0

1,0

1,0

Stab Dezernat 3

Innere Verwaltung

1,0
1,0

094
01

Stab Dezernat 4

Innere Verwaltung

1,0
1,0

095
01

Stab Dezernat 5

Innere Verwaltung

1,0
1,0

VIII

IX

IX/VII b. R.

Kr.

TVK

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.2 Tariflich Beschäftigte
1.2.1 bisher Angestellte
Produktbereich

I
110

Verfügungsstellen für Schwerbehinderte

..

Zentrale Verfügungsstellen

01

Innere Verwaltung

111

02

Sicherheit und Ordnung

Innere Verwaltung

02

Sicherheit und Ordnung

161

Vb

Vc

VI b

4,0

5,5

4,9

5,5 14,0

4,5

3,0

4,0

5,5

4,9

5,5 14,0

1,0

0,5

2,0

1,0

1,0

0,5

2,0

1,0

1,0
1,0

1,0

1,0

0,5

1,0

2,0

1,0

0,5

2,0

1,0

0,5

2,0

1,0

0,5

3,0

1,0

1,0

3,0

1,0

1,0
0,5

1,0

1,0

3,0

24,7

3,4

2,0

1,0

1,0

3,0

24,7

3,4

2,5

1,0

Bezirksamt Heepen

Innere Verwaltung

0,5
0,5

164
01

IX

IX/VII b. R.

25,0
3,0

1,0
01

VIII

4,5

Bezirksamt Brackwede

Innere Verwaltung

162

VII

Bürgeramt

01

01

IV b

Rechnungsprüfungsamt

Innere Verwaltung

150

IV a

Presseamt

Innere Verwaltung

140
01

III

Amt für Demographie und Statistik

Innere Verwaltung

01

II

Personalrat

01

130

Ib

42,0

Innere Verwaltung

120

Ia

Erläuterungen

Amt für Personal, Organisation und Zentrale
Leistungen

.

01

Vergütungsgruppe

Bezeichnung nach Gliederungsplan

Bezirksamt Senne

Innere Verwaltung

0,5
0,5

67,0

Kr.

TVK

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.2 Tariflich Beschäftigte
1.2.1 bisher Angestellte
Produktbereich

I
166

01

II

III

IV a

Natur- und Landschaftspflege

14

Umweltschutz

2,0

1,8

2,0

1,8

1,0

1,0

1,0

1,0

1,0

1,0

1,0

1,0

1,0

1,0

2,0

4,5

1,5

1,0

2,0

5,5 17,0

1,0

2,0

4,5

1,5

1,0

2,0

5,5 17,0

1,0

04

1,0

2,0

1,0

1,0

14,5 10,0 14,0 19,0

1,0

1,0

14,5 10,0 14,0 22,0

3,0

2,0 18,8 16,9
5,5

5,5

5,0
5,5

5,5

1,8

1,4

1,0

2,0

1,0

6,5

3,8

2,4

1,0

1,0

3,0

1,0

1,0

3,0

0,8
0,8

Feuerwehramt

Sicherheit und Ordnung

Amt für Schule

Schulträgeraufgaben

1,0

2,0

0,7

1,0

7,7 65,4

1,0

1,0

2,0

0,7

1,0

7,7 65,4

1,0

Kulturamt

Kultur und Wissenschaft

420

IX/VII b. R.

2,0

1,0

2,0 24,3 21,9

410

IX

Umweltamt

13

400

VIII

Ordnungsamt

Sicherheit und Ordnung

370

VII

Rechtsamt

Schulträgeraufgaben

360

VI b

Amt für Finanzen und Beteiligungen

03

04

Vc

Amt für Integration

02

03

Vb

Innere Verwaltung

320

02

IV b

Erläuterungen

Bezirksamt Jöllenbeck

Innere Verwaltung

300
01

Ib

Innere Verwaltung

200
01

Ia

Innere Verwaltung

170
01

Vergütungsgruppe

Bezeichnung nach Gliederungsplan

1,0

1,0

2,0

1,0

0,7

1,0

1,0

1,0

2,0

1,0

0,7

1,0

Stadtbibliothek, Stadtarchiv und
Landesgeschichtliche Bibliothek

Kultur und Wissenschaft

1,0

10,1

2,0 10,0 18,4

3,0

6,0

0,3

1,0

10,1

2,0 10,0 18,4

3,0

6,0

0,3

Kr.

TVK

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.2 Tariflich Beschäftigte
1.2.1 bisher Angestellte
Produktbereich

I
460

04

VII

VIII

IX

IX/VII b. R.

3,0

4,5

3,0

4,9

4,5

3,0

4,9

1,0

1,0

4,0

6,0 29,1

1,0

1,0

1,0

4,0

6,0 29,1

1,0

1,5

0,7

2,0

1,1

1,5

0,7

2,0

1,1

1,0

1,0

1,0

0,3

1,2

1,0

1,0

1,0

0,3

1,2

1,0

1,0

1,0

1,0

5,0 11,0

2,0

5,0

8,4

1,0

1,0

1,0

1,0

5,0 11,0

2,0

5,0

8,4

1,0

3,6

3,0

3,6

2,5

4,9

3,0

2,0

1,0

1,0

3,6

3,0

3,6

2,5

4,9

3,0

2,0

1,0

1,0

1,0

1,0

1,0

1,0

1,0

Amt für Jugend und Familie - Jugendamt -

Sportamt

Sportförderung

Gesundheits-, Veterinär- und
Lebensmittelüberwachungsamt

02

Sicherheit und Ordnung

07

Gesundheitsdienste

540

VI b

3,0

Kinder-, Jugend und Familienhilfe

530

Vc

Amt für soziale Leistungen - Sozialamt -

Innere Verwaltung

08

Vb

Naturkundemuseum

Soziale Leistungen

520

IV b

Historisches Museum

05

510

IV a

Musik- und Kunstschule

01

06

III

4,0

Kultur und Wissenschaft

500

II

4,0

Kultur und Wissenschaft

490
04

Ib

Erläuterungen

Volkshochschule

Kultur und Wissenschaft

480
04

Ia

Kultur und Wissenschaft

470
04

Vergütungsgruppe

Bezeichnung nach Gliederungsplan

0,5

5,0

10,2

1,8

3,0

0,7

0,5

4,0

2,4

2,0

5,7

5,9

10,2

2,3

3,0

0,7

0,5

9,0

2,4

2,0

5,7

5,9

Büro für Integrierte Sozialplanung und Prävention

01

Innere Verwaltung

05

Soziale Leistungen

06

Kinder-, Jugend und Familienhilfe

0,5
1,0

2,0

0,5
1,0

1,0

2,5

1,0

0,5

Kr.

TVK

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.2 Tariflich Beschäftigte
1.2.1 bisher Angestellte
Produktbereich

Vergütungsgruppe

Bezeichnung nach Gliederungsplan
I
600

Ia

Ib

II

III

IV a

IV b

Vb

Vc

VI b

Erläuterungen
VII

09

Räumliche Planung und Entwicklung, Geoinformationen

1,0

9,0

4,0

2,0

4,5

1,2

10

Bauen und Wohnen

1,0

6,0

9,7

0,5

1,0

7,0

3,5

1,0

2,0 15,0 13,7

2,5

1,5 11,5

4,7

1,0

5,5

6,0 13,5

0,5 15,5

4,0

1,0

0,5

5,5

6,0 13,5

0,5 15,5

4,0

1,0

0,5

1,5
1,5

Amt für Geoinformation und Kataster

Räumliche Planung und Entwicklung, Geoinformationen

660
12

IX/VII b. R.

0,5

Innere Verwaltung

620

IX

Bauamt

01

09

VIII

Amt für Verkehr

Verkehrsflächen und -anlagen, ÖPNV

1,0

2,7 16,3

8,5

7,5

0,5 12,5

2,0

6,0

1,0

2,0

1,0

2,7 16,3

8,5

7,5

0,5 12,5

2,0

6,0

1,0

2,0

9001 Regionale Personalentwicklungsgesellschaft mbH

1,0
1,0
9002 Wirtschaftsentwicklungsgesellschaft Bielefeld mbH

1,0

1,0

1,0

1,0

9004 Sennestadt GmbH

1,0
1,0
9006 Städt. Kliniken Bielefeld gem. GmbH

1,0
1,0
9007 Kunstgewerbesammlung der Stadt
Bielefeld/Stiftung Huelsmann

1,0

1,0

0,5

1,0

1,0

0,5

9012 Kunsthalle Bielefeld, Gemeinnützige
Betriebsgesellschaft mbH

1,0
1,0

Kr.

TVK

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.2 Tariflich Beschäftigte
1.2.1 bisher Angestellte
Produktbereich

Vergütungsgruppe

Bezeichnung nach Gliederungsplan
I

Ia

Ib

II

III

IV a

IV b

Vb

Vc

VI b

Erläuterungen
VII

VIII

IX

IX/VII b. R.

Kr.

TVK

9014 Bielefelder Beteiligungs- und
Vermögensverwaltungsgesellschaft mbH

0,5
0,5
9018 Anstalt Bethel

9020 Freizeit- und Bürgerzentren Bielefeld gGmbH

9021 Jobcenter Arbeitplus Bielefeld

1,0

1,0

7,0 84,7

2,0

2,9

4,8

1,0

1,0

1,0

7,0 84,7

2,0

2,9

4,8

1,0

9023 Chemisches und Veterinäruntersuchungsamt
Ostwestfalen-Lippe

ZAB
02

1,0

1,5

0,5

3,0 10,2

1,0

0,8

1,0

1,5

0,5

3,0 10,2

1,0

0,8

Zentrale Ausländerbehörde (Teil 3 - Sonstige
Stellen)

Sicherheit und Ordnung

3,0

2,0

8,0

2,0 10,0

9,0

3,0

3,0

2,0

8,0

2,0 10,0

9,0

3,0

Im laufenden Jahr 2014
sind im Jobcenter noch
weitere 15 Stellen
einzusparen, deren
stellenscharfe Zuordnung
erst zu einem späteren
Zeitpunkt erfolgen kann
und die daher hier noch
nicht berücksichtigt
worden sind.

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.2 Tariflich Beschäftigte
1.2.2 bisher Arbeiterinnen/Arbeiter
Produktbereich

Bezeichnung nach Gliederungsplan
1a
111

01

2a

3a

4a

Lohngruppe
5a
6a

Erläuterungen
7a

8a

9

b. R.

Personalrat

0,5

Innere Verwaltung

0,5
400
03

Schulträgeraufgaben

410
04

1,0

1,0

1,0

1,0

0,6

1,0

0,6

1,0

Kulturamt

Kultur und Wissenschaft

420
04

Amt für Schule

Stadtbibliothek, Stadtarchiv und
Landesgeschichtliche Bibliothek

Kultur und Wissenschaft

0,5
0,5

510
06

Amt für Jugend und Familie - Jugendamt -

Kinder-, Jugend und Familienhilfe

1,8
1,8

620
09

Amt für Geoinformation und Kataster

Räumliche Planung und Entwicklung, Geoinformationen

8,0
8,0

660
12

Amt für Verkehr

Verkehrsflächen und -anlagen, ÖPNV

6,0

4,0

6,0

4,0

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.2 Tariflich Beschäftigte
1.2.3 Zusammenfassung nach vorläufigen Entgeltgruppen
Produktbereich

vorläufige Entgeltgruppe

Bezeichnung nach Gliederungsplan

EG 15 EG 14 EG 13 EG 12 EG 11 EG 10 EG 9 EG 8 EG 7 EG 6 EG 5 EG 4 EG 3 EG 2 EG 1
0010 Dezernat Oberbürgermeister

01

1,0

Innere Verwaltung

1,0
002
01

004
01

Büro Oberbürgermeister

Innere Verwaltung

1,0

1,0

0,6

2,0

1,0

1,0

0,6

2,0

Büro des Rates

1,0

Innere Verwaltung

1,0
005
01

019
01

1,0

1,4

0,5

0,5

1,0

1,4

0,5

0,5

Betrieblicher Gesundheitsschutz

Innere Verwaltung

091
01

Gleichstellungsstelle

Innere Verwaltung

1,5

3,0

1,0

0,8

1,5

3,0

1,0

0,8

Stab Dezernat 1

1,0

Innere Verwaltung

1,0
092
01

Innere Verwaltung

093
01

Stab Dezernat 2

1,0

1,0

1,0

1,0

Stab Dezernat 3

Innere Verwaltung

1,0
1,0

094
01

Stab Dezernat 4

Innere Verwaltung

1,0
1,0

095
01

Stab Dezernat 5

Innere Verwaltung

1,0
1,0

Erläuterungen
b. R.

Kr.

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.2 Tariflich Beschäftigte
1.2.3 Zusammenfassung nach vorläufigen Entgeltgruppen
Produktbereich

vorläufige Entgeltgruppe

Bezeichnung nach Gliederungsplan

Erläuterungen

EG 15 EG 14 EG 13 EG 12 EG 11 EG 10 EG 9 EG 8 EG 7 EG 6 EG 5 EG 4 EG 3 EG 2 EG 1
110

b. R.

Amt für Personal, Organisation und Zentrale
Leistungen

.

Verfügungsstellen für Schwerbehinderte

42,0

..

Zentrale Verfügungsstellen

25,0

01

Innere Verwaltung

111
01

4,0

8,5

3,4

1,5

19,5

4,5

4,0

8,5

3,4

1,5

19,5

1,0

0,5

2,0

0,5

1,0

1,0

0,5

2,0

0,5

1,0

67,0

Personalrat

Innere Verwaltung

120

4,5

Amt für Demographie und Statistik

01

Innere Verwaltung

1,0

02

Sicherheit und Ordnung

1,0

1,0

0,5

1,0

2,0

1,0

0,5

1,0

130
01

140
01

Presseamt

Innere Verwaltung

Innere Verwaltung

02

Sicherheit und Ordnung

01

1,0

0,5

1,0

1,0

1,0

0,5

2,0

1,0

1,0

1,0

2,0

1,0

1,0

1,0

Bürgeramt

01

161

1,0

Rechnungsprüfungsamt

Innere Verwaltung

150

1,0

0,5
1,0

1,0

3,0 24,7

1,5

1,9

2,0

1,0

1,0

3,0 24,7

1,5

2,4

2,0

Bezirksamt Brackwede

Innere Verwaltung

1,0
1,0

162
01

Bezirksamt Heepen

Innere Verwaltung

0,5
0,5

Kr.

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.2 Tariflich Beschäftigte
1.2.3 Zusammenfassung nach vorläufigen Entgeltgruppen
Produktbereich

Erläuterungen

EG 15 EG 14 EG 13 EG 12 EG 11 EG 10 EG 9 EG 8 EG 7 EG 6 EG 5 EG 4 EG 3 EG 2 EG 1
164

01

vorläufige Entgeltgruppe

Bezeichnung nach Gliederungsplan
Bezirksamt Senne

0,5

Innere Verwaltung

0,5
166
01

170
01

1,0

1,0

1,0

1,0

1,0

1,0

1,0

1,0

1,0

1,0

2,0

1,5

3,0

1,5

3,0

5,5

16,5

1,5

2,0

1,5

3,0

1,5

3,0

5,5

16,5

1,5

Rechtsamt

320

03

Schulträgeraufgaben

1,0

Natur- und Landschaftspflege

14

Umweltschutz

2,0

1,0

10,0 14,5

1,0

10,0 14,5

2,0 16,8 16,9
1,0

2,0

4,5

7,5

5,0

3,0 21,3 21,9

7,5

12,0 21,0

12,0 24,0

4,5

1,8

2,0

2,0

6,5

3,8

0,4

0,8

0,4

0,8

Feuerwehramt

Sicherheit und Ordnung

400

1,0

Umweltamt

13

370

1,0

2,0

3,0
1,0

360

2,0

Ordnungsamt

Sicherheit und Ordnung

03

1,8

Innere Verwaltung

02

02

1,8

2,0

Amt für Finanzen und Beteiligungen

Innere Verwaltung

300
01

2,0

Amt für Integration

Innere Verwaltung

200
01

Bezirksamt Jöllenbeck

Innere Verwaltung

2,0

3,0

2,0

3,0

Amt für Schule

Schulträgeraufgaben

1,0

2,0

0,7

8,7

6,1 60,3

2,0

1,0

2,0

0,7

8,7

6,1 60,3

2,0

b. R.

Kr.

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.2 Tariflich Beschäftigte
1.2.3 Zusammenfassung nach vorläufigen Entgeltgruppen
Produktbereich

0,6

2,0

0,6

1,0

10,1 10,0 20,4

3,0

5,0

0,5

1,3

1,0

10,1 10,0 20,4

3,0

5,0

0,5

1,3

7,0

4,5

3,0

4,9

7,0

4,5

3,0

4,9

1,0

1,0

4,0

6,0 29,1

1,0

1,0

1,0

4,0

6,0 29,1

1,0

1,5

0,7

1,0

1,0

1,1

1,5

0,7

1,0

1,0

1,1

1,0

1,0

1,0

0,3

1,2

1,0

1,0

1,0

0,3

1,2

1,0

1,0

1,0

1,0

5,0 11,0

7,0

6,7

1,7

1,0

1,0

1,0

1,0

5,0 11,0

7,0

6,7

1,7

Historisches Museum

Naturkundemuseum

Amt für soziale Leistungen - Sozialamt -

Amt für Jugend und Familie - Jugendamt -

Kinder-, Jugend und Familienhilfe

520
08

2,0

0,7

Musik- und Kunstschule

Soziale Leistungen

510
06

0,7

1,0

Volkshochschule

Kultur und Wissenschaft

500
05

1,0

2,0

Kultur und Wissenschaft

490
04

2,0

1,0

Stadtbibliothek, Stadtarchiv und
Landesgeschichtliche Bibliothek

Kultur und Wissenschaft

480
04

1,0

1,0

Kultur und Wissenschaft

470
04

1,0

Kultur und Wissenschaft

460
04

b. R.

Kulturamt

Kultur und Wissenschaft

420
04

Erläuterungen

EG 15 EG 14 EG 13 EG 12 EG 11 EG 10 EG 9 EG 8 EG 7 EG 6 EG 5 EG 4 EG 3 EG 2 EG 1
410

04

vorläufige Entgeltgruppe

Bezeichnung nach Gliederungsplan

1,0

2,6

1,0

3,0

3,6

7,4

1,0

4,0

1,8

1,0

1,0

2,6

1,0

3,0

3,6

7,4

1,0

4,0

1,8

1,0

Sportamt

Sportförderung

1,0

2,0

1,0

2,0

Kr.

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.2 Tariflich Beschäftigte
1.2.3 Zusammenfassung nach vorläufigen Entgeltgruppen
Produktbereich

vorläufige Entgeltgruppe

Bezeichnung nach Gliederungsplan

EG 15 EG 14 EG 13 EG 12 EG 11 EG 10 EG 9 EG 8 EG 7 EG 6 EG 5 EG 4 EG 3 EG 2 EG 1
530

Gesundheits-, Veterinär- und
Lebensmittelüberwachungsamt

02

Sicherheit und Ordnung

07

Gesundheitsdienste

540

Innere Verwaltung

05

Soziale Leistungen

06

Kinder-, Jugend und Familienhilfe

600

0,5
3,8

1,0

0,7

0,5

5,0

2,4

1,0

11,6

10,2

4,3

1,0

0,7

0,5

10,0

2,4

1,0

11,6

0,5
1,0

2,0

1,0

2,5

0,5
0,5

09

Räumliche Planung und Entwicklung, Geoinformationen

1,0

5,0

10

Bauen und Wohnen

1,0
2,0

12

1,0

Bauamt

Innere Verwaltung

4,0

4,0

2,0

1,0

5,0

9,7

0,5

1,0

7,0

2,5

1,0

1,0

6,0

9,0 13,7

2,5

1,5 11,5

3,7

1,0

2,5

4,5

1,2

1,5

5,5

6,0 13,5

0,5 17,5

11,0

0,5

5,5

6,0 13,5

0,5 17,5

11,0

0,5

Amt für Geoinformation und Kataster

Räumliche Planung und Entwicklung, Geoinformationen

660

0,5
1,0

01

620

5,0

10,2

Büro für Integrierte Sozialplanung und Prävention

01

09

Erläuterungen

Amt für Verkehr

Verkehrsflächen und -anlagen, ÖPNV

1,0

2,0

2,7 14,3

8,5

7,5 11,0 12,0

6,0

3,0

2,0

1,0

2,0

2,7 14,3

8,5

7,5 11,0 12,0

6,0

3,0

2,0

9001 Regionale Personalentwicklungsgesellschaft mbH

1,0
1,0
9002 Wirtschaftsentwicklungsgesellschaft Bielefeld mbH

1,0

1,0

1,0

1,0

9004 Sennestadt GmbH

1,0
1,0

b. R.

Kr.

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.2 Tariflich Beschäftigte
1.2.3 Zusammenfassung nach vorläufigen Entgeltgruppen
Produktbereich

vorläufige Entgeltgruppe

Bezeichnung nach Gliederungsplan

EG 15 EG 14 EG 13 EG 12 EG 11 EG 10 EG 9 EG 8 EG 7 EG 6 EG 5 EG 4 EG 3 EG 2 EG 1

Erläuterungen
b. R.

Kr.

9006 Städt. Kliniken Bielefeld gem. GmbH

1,0
1,0
9007 Kunstgewerbesammlung der Stadt
Bielefeld/Stiftung Huelsmann

1,0

1,0

0,5

1,0

1,0

0,5

9012 Kunsthalle Bielefeld, Gemeinnützige
Betriebsgesellschaft mbH

1,0
1,0
9014 Bielefelder Beteiligungs- und
Vermögensverwaltungsgesellschaft mbH

0,5
0,5
9021 Jobcenter Arbeitplus Bielefeld

1,0

1,0

7,0 85,7

3,9

4,8

1,0

1,0

1,0

7,0 85,7

3,9

4,8

1,0

1,0

1,5

0,5

3,0 10,2

1,0

0,8

1,0

1,5

0,5

3,0 10,2

1,0

0,8

3,0

2,0

7,0 13,0

7,0

5,0

3,0

2,0

7,0 13,0

7,0

5,0

9023 Chemisches und Veterinäruntersuchungsamt
Ostwestfalen-Lippe

ZAB
02

Zentrale Ausländerbehörde (Teil 3 - Sonstige
Stellen)

Sicherheit und Ordnung

Im laufenden Jahr 2014
sind im Jobcenter noch
weitere 15 Stellen
einzusparen, deren
stellenscharfe Zuordnung
erst zu einem späteren
Zeitpunkt erfolgen kann
und die daher hier noch
nicht berücksichtigt
worden sind.

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.2 Tariflich Beschäftigte
1.2.4 Tariflich Beschäftigte nach (neuen) Entgeltgruppen
Produktbereich

S 18 S 17 S 16 S 15 S 14 S 13 S 12 S 11 S 10
019

01

Entgeltgruppe

Bezeichnung nach Gliederungsplan

S9

Erläuterungen
S8

S7

S6

S5

S4

S3

S2

EG 1

Betrieblicher Gesundheitsschutz

1,0

Innere Verwaltung

1,0
111
01

170
01

1,0

0,5

0,5

1,0

0,5

1,0

0,5

0,5

1,0

0,5

Amt für Integration

Innere Verwaltung

400
03

Personalrat

Innere Verwaltung

1,0

1,0

3,3

1,0

1,0

3,3

Amt für Schule

5,0

Schulträgeraufgaben

5,0
410
04

Kulturamt

2,7

Kultur und Wissenschaft

2,7
500

Amt für soziale Leistungen - Sozialamt -

01

Innere Verwaltung

05

Soziale Leistungen

510
06

07

8,5

5,8 21,4

3,0

8,5

5,8 23,0

Amt für Jugend und Familie - Jugendamt -

Kinder-, Jugend und Familienhilfe

530

1,6
3,0

1,0

4,5

1,0 18,0 52,8 27,0 44,7

5,0 34,2

43,5 15,2 279,5

89,6

1,0

4,5

1,0 18,0 52,8 27,0 44,7

5,0 34,2

43,5 15,2 279,5

89,6

Gesundheits-, Veterinär- und
Lebensmittelüberwachungsamt

Gesundheitsdienste

1,6
1,6

9006 Städt. Kliniken Bielefeld gem. GmbH

1,0
1,0
9018 Anstalt Bethel

1,5
1,5

II. Stellenübersichten 2014
1. Aufteilung nach der Gliederung des Haushaltsplanes
1.2 Tariflich Beschäftigte
1.2.4 Tariflich Beschäftigte nach (neuen) Entgeltgruppen
Produktbereich

Entgeltgruppe

Bezeichnung nach Gliederungsplan

S 18 S 17 S 16 S 15 S 14 S 13 S 12 S 11 S 10
9020 Freizeit- und Bürgerzentren Bielefeld gGmbH

1,5

1,5

1,5

1,5

S9

Erläuterungen
S8

S7

S6

S5

S4

S3

S2

EG 1

II. Stellenübersichten
2. Nachwuchskräfte und informatorisch beschäftigte Dienstkräfte
Bezeichnung

Amt

Art der Vergütung

Vorgesehen für Beschäftigt am
2014
01.10.2013

Verwaltungsfachangestelle/r

Ausbildungsverg.

--

--

Stadtinsp.-Anwärter/in

Unterhaltszusch.

16,0

46,0

Stadtbauinsp.-Anwärter/in

Unterhaltszusch.

--

--

Unterhaltszusch.

--

2,0

Stadtsekretär-Anwärter/in

Unterhaltszusch.

15,0

29,0

Aufstiegsbeamter/-in

Unterhaltszusch.

4,0

7,0

Stadtvermessungsinsp.-Anwärter/in

620

Brandmeisteranwärter/innen

370

Unterhaltszusch.

2,0

6,0

Brandinsp.-Anwärter/in

370

Unterhaltszusch.

--

--

Gesundheitsaufseher/in
Fachangestellte/r für Medien- und
Informationsdienste

530

Ausbildungsverg.

--

--

420

Ausbildungsverg.

1,0

2,0

Vermessungstechniker/in

620

Ausbildungsverg.

2,0

2,0

Bauzeichner/in

660

Ausbildungsverg.

--

6,0

Elektroniker/in für Betriebstechnik

660

Ausbildungsverg.

1,0

2,0

Sozialarbeiter/in

170

Prakt.-Entgelt

2,0

2,0

Sozialpädagoge/-in, Sozialarbeiter/in

Prakt.-Entgelt

Sozialpädagoge/-in, Sozialarbeiter/in

400
500

Prakt.-Entgelt

8,0
4,0

5,0
4,0

Sozialpädagoge/-in, Sozialarbeiter/in

510

Prakt.-Entgelt

8,0

8,0

Erzieher/in

510

Prakt.-Entgelt

29,0

23,0

Volontär/in

480

Unterhaltszusch.

1,0

1,0

Bundesfreiwilligendienst

110

b. R.

17,0

16,0

110,0

161,0

Berufspraktikanten/-innen:

insgesamt:

Erläuterungen

III. Stellen in den
eigenbetriebsähnlichen Einrichtungen

Zahl der Stellen
Tariflich Beschäftigte
Eigenbetriebsähnliche Einrichtung

Beamtinnen/
Beamte

2014

2013

bisher
Angestellte
2014

2013

bisher
Arbeiterinnen/
Arbeiter
2014

2013

insgesamt

2014

2013

180 - Informatikbetrieb Bielefeld

31,5

31,0

6,5

7,5

--

--

38,0

38,5

230 - Immobilienservicebetrieb

62,5

62,5

202,0

201,0

293,4

295,6

557,9

559,1

6,0

6,0

100,8

100,8

88,3

87,3

195,1

194,1

49,9

47,9

178,3

176,3

679,6

674,2

907,8

898,4

149,9

147,4

487,6

485,6 1.061,3 1.057,1 1.698,8 1.690,1

450 - Bühnen und Orchester der
Stadt Bielefeld
700 - Umweltbetrieb

insgesamt

IV. Z U S A M M E N F A S S U N G
Stellen des Stellenplanes und der Stellenübersichten der eigenbetriebsähnlichen
Einrichtungen

1. Kernverwaltung
Beschäftigtengruppe

2014

2013

Beamtinnen/Beamte

1.267,3

1.275,8

Tariflich Beschäftigte

1.543,8

1.510,1

- nach vorläufigen Entgeltgruppen

868,4

867,8

- nach (neuen) Entgeltgruppen

675,4

642,3

1.516,2

1.481,8

27,6

28,3

2.811,1

2.785,9

(davon bisher
- Angestellte
- Arbeiterinnen/Arbeiter)
insgesamt

2. Sondervermögen mit Sonderrechnung (Stellen jeweils insgesamt)
Eigenbetriebsähnliche Einrichtungen
180 - Informatik-Betrieb Bielefeld

2014

2013

38,0

38,5

230 - Immobilienservicebetrieb

557,9

559,1

450 - Bühnen und Orchester der Stadt Bielefeld

195,1

194,1

700 - Umweltbetrieb

907,8

898,4

insgesamt

1.698,8

1.690,1

Summe Teil 1 und Teil 2

4.509,9

4.476,0

3. Sonstige Stellen
2014
Jobcenter Arbeitplus Bielefeld

2013

152,4

183,4

Zentrale Ausländerbehörde (ZAB)

72,0

66,0

Sonstige beurlaubte, abgeordnete und zugewiesene
Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter

58,8

64,8

283,2

314,2

4.793,1

4.790,2

insgesamt
Summe Teil 1, Teil 2 und Teil 3

Erläuterungen zum Stellenplan 2014
A) Kernverwaltung
Im Stellenplan werden für den Teil 1 die Maßnahmen im Rahmen des HSK 2010-2014 sowie des HSKplus in Höhe von
insgesamt 14,0 Stellen als Einsparungen ausgewiesen. Auf Grund des HSK 2010-2014 und des HSKplus sind noch 6,2
Stelleneinsparungen ab 2015 ff. vorgesehen.
Darüber hinaus hat der Rat im Haushaltsbegleitbeschluss (s. Zif. 8 des Beschlusses) gebeten, statt 8 Vollzeitstellen im Jahr 2013
insgesamt 12 Vollzeitstellen einzusparen. In den Jahren 2014-2016 sollen statt der vorgeschlagenen 45 Vollzeitstellen insgesamt
weitere 67 Vollzeitstellen (insgesamt 79,0 Stellen) eingespart werden.
Im Stellenplan werden für 2013 (stellenplanmäßige Umsetzung in 2014) insgesamt 11,8 Stellen (Teil 1: 5,8 St. und Teil 3
Jobcenter: 6,0 St.) eingespart und damit die Einsparvorgabe erfüllt.
Darüber hinaus werden für 2014 insgesamt 34,1 Stellen (Teil 1: 19,1 St. und Teil 3 Jobcenter: 15,0 St.) als Einsparung
ausgewiesen. Für die Jahre 2015/2016 sind in einem Umfang von 24,5 Stellen (Teil 1: 10,5 St. und Teil 3 Jobcenter: 14,0 St.)
Einsparungen benannt worden. Um die Einsparvorgabe zu erreichen, werden ferner weitere Einsparmaßnahmen auf ihre
Umsetzbarkeit hin geprüft.
Neben den vorgenannten Einsparprogrammen werden im Stellenplan 2014 auf Grund des Beschlusses des Finanz- und
Personalausschusses vom 04.03.14 (DrucksachenNr. 7082/2009-2014) insgesamt 1,5 Stellen (Teil 1: 0,5 St. und Teil 3: 1,0 St.)
eingespart.
I. Einsparungen
a) HSK 2010 - 2014
HSKNr.
23
69

Stellennummer
140 10 170
200 31 170

69
71
95
146
162
178
185
197
198
199
203
211

200 32 130
110 32 230
161 20 130
320 21 340
360 33 120
530 21 120
094 00 140
600 60 120
600 43 140
600 41 160
620 12 260
660 12 120

b) HSKplus
HSKNr.
254 II a
254 II b

Stellennummer
150 22 100
150 21 100

Aufgabengebiet
Prüfer/in
SB Grundbesitzabgaben
SB Gewerbesteuer
SB Entgeltsachbearbeitung
SB Ordnungs- u. Gewerbeangelegenheiten
SB Außen- u. Vollzugsdienst
SB Indirekteinleiter
Sozialarbeiter/in
SB Controlling
Assistenz
SB wiederkehrende Prüfungen
SB Schwerpunkt Bauordnungsrecht
SB Fertigung von Vermessungsunterlagen
SB Aufstellung v. Verwendungsnachweisen

1,0
1,0
1,0
1,0
1,0
0,7
1,0
0,8
1,0
0,5
1,0
0,5

Zwischensumme

12,0

Aufgabengebiet
Abschnittsleiter/in
Abschnittsleiter/in Standesamt
Zwischensumme
Zwischensumme HSK

c) Haushaltsoptimierung 2013
110 11 200
150 14 160
150 21 120
320 21 180
320 34 300

600 61 120
600 61 140
600 61 170

d) Haushaltsoptimierung 2014
006 00 110
110 42 320
110 42 325
400 11 713
460 00 110
470 00 520
500 41 130
500 42 170
510 52 870 510 52 889
600 41 160
620 33 130
660 13 210

Stellenumfang
1,0
0,5

SB Zeitschriften- und Bücherservice
SB Bürgerberatung
Standesbeamter/in
SB Stadtwache
SB Verfolgung/Ahndung v.
Rotlichtverstößen u. Geschwindigkeitsübertretungen
Wohnungsbauförderung
Wohnungsbauförderung
Wohnungsbauförderung
Zwischensumme

Stellenumfang
1,0
1,0
2,0
14,0
Stellenumfang
1,0
0,2
0,7
1,0
1,0

0,8
0,5
0,6
5,8

Vorzimmer
Repro
Repro
Maria-Stemme Berufskolleg
Verw. Ang. im Funktionsbereich der
Amtsleitung
Musiklehrer/in
Wohnungshilfen
Wohnungshilfen
BetriebsKita

0,4
1,0
1,0
9,2

SB Schwerpunkt Bauordnungsrecht
Vermessungsing.
Refinanzierung
Zwischensumme

0,5
1,0
1,0
17,6

0,5
1,0
0,5
1,0
0,5

vorgezogen aus 2015 für 660 13 180

sonstige Einsparungen
Stellennummer
150 15 140
360 12 240
660 32 145

Aufgabengebiet
SB Bürgerberatung
SB Untere Wasserbehörde
Rückstellungsprogramm
Zwischensumme

Stellenumfang
0,5
0,5
0,5
1,5

Haushaltsoptimierung 2014 insgesamt

19,1

510 52 278

Fachkraft

0,3

510 52 285

Ergänzungskraft

0,2

Zwischensumme

0,5

Insgesamt in Teil 1

s. DrucksachenNr. 7082/2009-2014
FiPA-Beschluss 04.03.2014
s. DrucksachenNr. 7082/2009-2014
FiPA-Beschluss 04.03.2014

39,4

Haushaltsoptimierung 2015/2016
Als weitere Einsparungen wurden bereits konkret von den Ämtern die folgende Maßnahmen benannt. Bei diesen wurden -soweit möglichkw-Vermerke angebracht.

110 21 105
Konzent.Gesundheitsmangement
130 00 115
Presseamt
140 10 130
RPA
320
Stadtwache
320
Umstrukturierung 320.2/3
500 4
Wohnungshilfen
600 11 110
Datenverarbeitung
600 32 170
Modellbauwerkstatt
600 43 130
Prüfung bautechn. Nachweise
600 53 130
Stadtgestaltung
620
Liegenschaften/Wertermittlung
insgesamt in Teil 1
Jobcenter in Teil 3
insgesamt

Stellenumfang
0,5
1,0
1,0
1,0
3,0
1,0
0,5
Prüfung abgeschlossen
1,0
0,5
0,5
0,5
10,5
14,0
24,5

In Prüfung sind noch folgende Sachverhalte, bei denen Stelleneinsparungen vorgeschlagen wurden:
150
161

161-166
200
460 10 400
460/470
480
520
520
im Teil 1

Reduzierung Standorte
StadtbezManagement/Ausst.
Frühjahrskirmes
Veranst. Gleisdreieck
Bezirkliches Grün
Geschäftsbuchhaltung
Raumvergabe
Organisation
Werkstatt
Sportstättenvergabe
eigene Veranstaltungen

1,0
0,3
0,2
0,1
0,9
12,0
0,4
1,0
1,0
1,0
0,2
18,1

Theater in Teil 2

2,0

insgesamt

20,1

Die folgende Maßnahme wird auf Grund des FiPA-Beschlusses vom 04.03.2014
(DrucksachenNr. 7082/2009-2014) nicht realisiert:
161-166
Wochenmärkte

1,3

Insgesamt ergeben sich damit für die Jahre 2013 - 2016:
konkrete Einsparungen
(HSK 2010-2014, HSKplus, Haushaltsoptimierung 2013-2016)
Stelleneinsparungen in Prüfung

20,1

Hinsichtlich der Einsparvorgaben des Haushaltsbegleitbeschlusses ergibt sich:
Vorgabe 2014/2016
bereits konkretisiert
noch offen

67,0
58,6
8,4

in Prüfung sind

84,4

20,1

Der Rat hat am 07.03.2013 einen Haushaltsbegleitbeschluss (DrucksachenNr. 5329/2009-2014) zur Aufnahme von Mehrstellen gefasst.
Demzufolge (s. Zif. 3 des Beschlusses) sind in den Stellenplänen 2014-2016 grundsätzlich nur vollständig refinanzierte Mehrstellen
aufzunehmen. Sonstige Mehrstellen müssen durch entsprechende Einsparungen/Konsolidierungseffekte gedeckt sein. Diesen Vorgaben
entsprechend werden im Stellenplan 2014 im Teil 1 46,9 Mehrstellen eingerichtet, für die Deckung vorhanden ist. Darüber hinaus sind
7,7 Mehrstellen (s. II. 4 b) aufgenommen worden, die als sachlich zwingend erforderlich gesehen werden, deren Personalaufwand aber
nicht durch Mehrerträge bzw. Minderaufwand gedeckt ist. Im Rahmen der Ausschussberatungen sind auch diese Stellen für den
Stellenplan -jedoch ohne Ausweitung des Personalkostenansatzes- beschlossen worden. Insgesamt weist damit Teil 1 des Stellenplans
54,6 Mehrstellen aus.

II. Mehrstellen insgesamt
davon
1. Mehrstellen auf Grund neuer gesetzlicher Verpflichtungen

54,6
-1,0

a) Personalaufwand gedeckt
510 Fachstelle Kinderschutz

1,0
1,0 Förderung der Frühen Hilfen

b) Personalaufwand nicht gedeckt

0,0

2. Mehrstellen auf Grund bereits erfolgter Ratsbeschlüsse
a) Personalaufwand gedeckt
170 Verwaltungsassistenz für kom. Integrationszentrum
500 Flüchtlingsberatung

b) Personalaufwand nicht gedeckt

3. Mehrstellen auf Grund bereits erfolgter sonstiger
Entscheidungen

-2,5
2,5
0,5 DrucksachenNr. 5319/2009-2014
Beschluss des Rats am 18.04.2013
2,0 DrucksachenNr. 5792/2009-2014
Beschluss des Rats am 26.09.13
0,0

-33,0

3.1 Finanz- und Personalausschuss
a) Personalaufwand gedeckt
320 Verkehrsüberwachungsdienst

510 U 3-Betreuung

b) Personalaufwand nicht gedeckt

33,0
3,0 DrucksachenNr. 5694/2009-2014
FiPA-Beschluss vom 04.06.2013
effektivere Verkehrsüberwachung/
Haushaltsoptimierung
30,0 DrucksachenNr. 3014/2009-2014
FiPA-Beschluss vom 06.12.2011,
Erhöhung der Versorgungsquote auf 43 %
0,0

3.2 Verwaltungsvorstand
a) Personalaufwand gedeckt

0,0

b) Personalaufwand nicht gedeckt

0,0

3.3 sonstige
a) Personalaufwand gedeckt

0,0

b) Personalaufwand nicht gedeckt

0,0

Zwischensumme

18,1

4. verbleibende Mehrstellen, die von der Verwaltung
befürwortet werden
a) Personalaufwand gedeckt
320 KfZ-Zulassungsstelle
400 OGS Ferienangebote
500
510
510
530
540

Einmalhilfen
Ergänzungskräfte U 3
Wirtschaftliche Jugendhilfe
Zahnarzthelfer/in
Büroassistenz

b) Personalaufwand nicht gedeckt
360 Umweltinspektionen
370 Digitalfunk
370 Allg. Verwaltung/Krisenstab
370 Leitstelle
370 Einsatzdienst
400 OGS Elternbeiträge
500 Grundsicherung

18,1
-10,4
3,0 Fallzahlsteigerung
0,5 Beauftragung des Bielefelder Jugendrings
ausgelaufen
0,5 Fallzahlsteigerung
5,0 Ausbau U 3-Betreuung
0,4 Fallzahlsteigerung
0,5 Verbesserung Kariesprophylaxe in Grundschulen
0,5 Einrichtung des Büros für Integrierte Sozialplanung u.
Prävention

-7,7
1,0
1,0
0,5
3,0

Intensivierung der Anlagenüberwachung
Einführung und Betrieb des Digitalfunks
Geschäftsführung Krisenstab
mit kw-Vermerk
Erstberechnung Personalausfallfaktor
1,0 mit kw-Vermerk
Neuregelung von Urlaubsansprüchen
0,3 Fallzahlsteigerung
0,9 mit kw-Vermerk
Fallzahlsteigerung

Mit Ausnahme der Stellen für die Flüchtlingsberatung (2,0 St.) und die Büroassistenz (0,5 St.), die gesamtstädtisch durch
Stelleneinsparungen gedeckt sind und insoweit auch dem Haushaltsbegleitbeschluss entsprechen, sind 44,4 Mehrstellen durch
Mehrerträge oder Minderaufwand gedeckt. Davon entfallen 36,9 Stellen auf den Sozialbereich (hiervon allein 35,0 Stellen für den
Ausbau der U3-Betreuung).
Stellt man den insgesamt
2013 - 2016 konkretisierten Einsparungen i.H. v.

84,4 St.

(HSK 2010-2014, HSKplus, Haushaltsoptimierung 2013-2016)

die o.g.
gegenüber, verbleiben

2,5 St.
81,9 St. als Einsparung.

B) Teil 2 Sondervermögen mit Sonderrechnung
Aufgabengebiet

Stellen

Hinweise

a) Mehrstellen
450

Requisiteur/in

1,0

Umwandlung NV-Bühne in TVöD. Die
Gesamtstellenzahl von 334,1 St.
(davon in Teil 2 195,1 St. zzgl. 139,0 NVBühneStellen) bleibt unverändert.

700
700

Planung und Bau
Grünunterhaltung
Zwischensumme

2,0
7,4
10,4

Bestandteil des geplanten InvestVolumens
Finanzierung durch 360 für 2014 beantragt

Geschäftsbereichsleiter/in

0,5

Platzwart
Platzwart
Platzwart
Zwischensumme

0,4
0,3
0,5
1,7

b Einsparungen
HSKNr. 71

180 20 100 alt
230 12 910
230 12 915
230 12 923

c) Umschichtung in Teil 1

0,0

Insgesamt in Teil 2

8,7

C) Teil 3 sonstige Stellen
a) Mehrstellen
ZAB
ZAB
ZAB
ZAB

b) Einsparungen
Jobcenter

CVUA
Stadtwerke
Freizeit- und
Bürgerzentren
Bielefeld gGmbH
Kunsthalle

c) Umschichtung in Teil 1
Jobcenter

Aufgabengebiet
Registrierung
Verwaltung
Rückführungen
Flugabschiebung
Zwischensumme

Stellen
3,0
1,0
1,0
1,0
6,0

Sachbearbeiter/in

6,0

Sachbearbeiter/in

15,0

Chem.-techn. Assistentin
Operator

1,0
2,0
1,0

2,0

Zwischensumme

27,0

Bildung und Teilhabe

10,0

Insgesamt in Teil 3

Hinweise
Fallzahlsteigerungen/Fin. Land NRW
Fallzahlsteigerungen/Fin. Land NRW
Fallzahlsteigerungen/Fin. Land NRW
Fallzahlsteigerungen/Fin. Land NRW

Haushaltsoptimierung 2013
Reduzierung des städt. Anteils der
Personalgestellung
Haushaltsoptimierung 2014
Reduzierung des städt. Anteils der
Personalgestellung
Fluktuation
Fluktuation
Fluktuation

davon 1,0 Einsparung
s. DrucksachenNr. 7082/2009-2014
FiPA-Beschluss 04.03.2014

-31,0

Als Salden aus Einsparungen, Mehrstellungen und Umschichtungen (zwischen Teil 1 und 3) ergibt sich für den Stellenplanentwurf 2014 folgendes
Ergebnis:
Teil 1
Einsparungen
Mehrstellen
Umschichtungen (Zugang aus Teil 3)
ZwSaldo

-39,4
54,6
10,0
25,2

St.
St.
St.
St.

Teil 2
Einsparungen
Mehrstellen
Umschichtungen
ZwSaldo

-1,7
10,4
0,0
8,7

St.
St.
St.
St.

Teil 3
Einsparungen
Mehrstellen
Umschichtungen (Abgang in Teil 1)
ZwSaldo

-27,0
6,0
-10,0
-31,0

St.
St.
St.
St.

2,9

St.

Saldo insgesamt